Les missions du poste


Au sein de l'association, le ou la TISF (Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale) accompagne à domicile des familles avec enfants à charge ou placés en famille d'accueil.
Véritable travailleur social, le ou la TISF a pour principales missions :
- Participer à l'organisation de la vie quotidienne des familles fragilisées,
- Accompagner les familles dans le cadre du soutien à la fonction parentale,
- Favoriser les liens entre les parents et les enfants,
- Coordonner son action avec les autres professionnels internes ou externes à l'AFD,
- Evaluer son intervention dans le cadre de la rédaction de bilans.

Métier itinérant, vous intervenez sur une partie du département de l'Indre (36) : Châteauroux, Issoudun, Argenton sur Creuse, Levroux, La Châtre,... L'association vous indemnise des frais de déplacements ainsi que des temps de trajet.
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes prêt(e) à travailler la semaine, en soirée ainsi qu'un samedi sur deux.

Les candidats titulaires du diplôme d'Etat de TISF seront étudiés en priorité. A défaut, l'obtention du DE de Moniteur-Educateur ou du BTS Economie Sociale et Familiale sera indispensable. Une première expérience dans le secteur de la parentalité est vivement conseillée.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale,Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Gérer une situation de crise,Rédiger un écrit professionnel,Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté,Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Compétences requises

  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Normes d'hygiène
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