Travailleur Social Référent Rsa H/F - Châteauroux Métropole

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Travailleur Social Référent Rsa H/F Châteauroux Métropole · Châteauroux - 36 · CDI

Les missions du poste


MISSIONS :

  • Prendre en compte tous les champs de l'insertion sociale et permettre à l'allocataire de surmonter tout ou partie des difficultés faisant obstacle à son insertion sociale et professionnelle,
  • Etablir une relation de confiance et personnaliser l'accompagnement, avec visites à domicile, rendez-vous au service et actions collectives,
  • Identifier pour chaque personne les atouts, les savoir-faire, les potentialités, les difficultés d'ordre personnel, social ou medical,
  • Définir les éléments du parcours d'insertion et articuler les dispositifs et les partenariats internes et externes pour mettre en oeuvre ce dernier,
  • Accompagner la personne dans la mise en oeuvre des heures d'activité obligatoire,
  • Mener des actions de sensibilisation et de prévention,
  • Intervenir individuellement et/ou collectivement dans le cadre d'actions spécifiques visant la levée des freins périphériques,
  • Favoriser la contractualisation des personnes bénéficiaires du RSA,
  • Informer par le biais de synthèses, de bilans... le Pôle Environnement Insertion France Travail de la D.P.D.S. de la situation des personnes suivies,
  • Participer à la veille sociale assurée par le service.

PARTICULARITES DU POSTE :

Temps de travail : Temps plein (38h45), 21 jours ARTT

Pour tous renseignements complémentaires, les candidats peuvent s'adresser à Madame Virginie Iparraguirre, Cheffe du service Insertion et Solidarité au **.**.**.**.**.

L'envoi des candidatures (un CV, une lettre de motivation) est à effectuer directement via : ****@****.** avant le 18 décembre 2026.

A défaut, elles peuvent être transmises par courrier à la direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, CS 80509, 36012 Châteauroux cedex.



Informations complémentaires


LES ATOUTS :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire,

Participation financière de l'employeur pour l'adhésion à un contrat prévoyance labellisé - maintien de salaire, assurance complémentaire santé,
Actions de cohésion (chorale, sport au travail, visites de sites...),

Comité des oeuvres sociales : billetteries, location de vacances, chèques-vacances...

Le profil recherché

Le poste est ouvert aux agents de la catégorie A, du cadre d'emplois des assistants
socio-éducatifs, titulaires ou contractuels, titulaire d'un diplôme CESF ou aux agents de la catégorie C avec une solide expérience de la filière sociale.

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