Cadre de Sante H/F - 36

L'EHPAD « Pélisson Fontanier » se compose de deux pôles :

Pôle Hébergement :

- Un EHPAD de 80 places, comprenant une unité Alzheimer de 13 chambres et un PASA de 12 places.
- Un accueil de jour de 6 places (AJ), créé en 2019 et étendu en novembre 2023 (passant de 4 à 6 places).
- Un accueil de nuit de 2 places (AN) : 1 chambre en unité Alzheimer et 1 chambre en unité conventionnelle, créé en 2014.

Pôle Domicile :

- Un SSIAD de 75 places, rattaché à l'EHPAD depuis le 1er janvier 2021 (anciennement sous statut associatif), couvrant une large partie du quart nord-ouest de la Creuse et impacté par la réforme des Services Autonomie à Domicile (2025).
- Une Plateforme d'Accompagnement et de Répit (PFR), créée le 1er janvier 2020, qui intervient dans le nord de la Creuse pour soutenir les aidants accompagnant des personnes atteintes de maladies neurodégénératives, et depuis début 2023, les proches de patients atteints de cancer. Depuis mi-2023, un service de relayage à domicile permet à une aide-soignante d'intervenir temporairement au domicile de l'aidé pour offrir un moment de répit à l'aidant.
- Un service « Allô Répit », mis en place en 2011, qui couvre l'ouest de la Creuse. Ce dispositif de baluchonnage permet à l'aidé de rester à domicile pendant que l'aidant s'absente quelques jours.Le Cadre de Santé travaille en collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et l'attachée d'administration pour l'organisation, la gestion et l'évaluation des activités qui relèvent de sa compétence.

Il contribue à l'accompagnement et à la mise en oeuvre de la politique générale de l'établissement et participe à la déclinaison et au suivi de projet d'accompagnement des résidents/ bénéficiaires (en lien avec les infirmières coordinatrices).

Il mène les projets institutionnels dans le respect des objectifs fixés par la Direction.

Il accompagne les responsables de ses services (= infirmières coordinatrices et la responsable de la PFR) dans le développement de leurs qualités managériales, dans l'objectif d'une réponse adaptée aux résidents / bénéficiaires et à leur famille.

Il assure le remplacement de ses responsables pendant leurs absences dans la gestion quotidienne de leur service.

Services dont il a la responsabilité: EHPAD, SSIAD, Accueil de Jour, Accueil de Nuit.

Fiche de poste complète sur demande (****@****.**).

Renseignements & Candidatures à adresser par mail à Mme Dominique GOMEZ, Directrice : ****@****.**